La Seguridad Social ha anunciado un cambio importante con el cambio de metodología para calcular la afiliación. Esto es muy importante, porque es la forma de hacer un seguimiento de la situación laboral en España. El organismo ha explicado detalladamente en qué consiste el nuevo método.
Este organismo, que cuenta las altas y las bajas de los trabajadores de todo el país, introduce novedades importantes. Esta institución pública es la que mide el termómetro del empleo en España. Los datos de afiliación permiten saber en todo momento cuánto empleo y cuánto paro hay.
Se hará una publicación cada quince días los datos de afiliación de las últimas dos semanas y se compararán con las dos quincenas anteriores. Los datos conocidos esta semana corresponden a la última quincena de diciembre y la primera de enero. Y se comparan con la última de noviembre y la primera de diciembre.
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La nueva fórmula
La Seguridad Social ha explicado que la motivación de este cambio es que la nueva fórmula es más precisa. Hasta ahora se sacaba la estimación mensual de afiliados de la primera quincena de cada mes. Ahora se hará cada dos semanas para conseguir una aproximación más real a las cifras.
El ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, ha explicado por qué la nueva fórmula de cálculo será más real. Permitirá contar a mitad de mes con un dato que coincide con el cierre de mes de forma exacta. Esto ofrece datos más estables que muestran fielmente la situación del empleo en España.
El organismo presidido por Escrivá, ha incorporado 25.924 nuevas afiliaciones en el último mes (última quincena de diciembre y primera quincena de enero). Según los datos publicados por el organismo, hay 20,2 millones de ocupados en España. Esto supone tres veces más que las dos quincenas anteriores.
3 cambios importantes
Este cambio es importante porque, según la Seguridad Social, permitirá conocer más al detalle la situación del mercado laboral en España. El nuevo modelo introduce “datos de mayor frecuencia que la mensual, únicos disponibles hasta ahora”. El cambio tiene como consecuencia tres novedades relevantes.
La primera ventaja es que la nueva metodología permite un recuento más dinámico que elimina factores de estacionalidad y calendario. Estos elementos distorsionaban el estado real del mercado laboral en España. Esto aumenta la precisión a la hora de contar altas y bajas en la Seguridad Social.
En segundo lugar, la nueva metodología ofrece una nueva serie histórica desde 2019. Esta, continente los años de mayor impacto de la pandemia (2020 y 2021) y el primer año completo de la recuperación (2022). Lo cual, en definitiva, supone una foto real de la evolución de la ocupación.
El tercer cambio permite ajustar los datos en series de alta frecuencia y los datos de estacionalidad mensual. A partir de ahí se infiere un factor diario completamente compatible con el mensual. Una de las obsesiones del actual ministro era precisamente imponer la afiliación desestacionalizada como referente.
Reforma de las pensiones
La afiliación a la Seguridad Social se ha convertido en una cuestión crucial para la economía española. Del número de cotizaciones depende la sostenibilidad del sistema público de pensiones. Por eso para el ministerio es importante tener un recuento lo más preciso posible.
Con este cambio se depuran las cifras diarias de afiliación de la estacionalidad y los efectos del calendario. Esto está más en consonancia con los métodos estadísticos que utilizan en Estados Unidos o en el resto de países de la Unión Europea. El cambio se ha empezado a aplicar este mes de enero.
Este cambio se produce en pleno debate sobre la reforma del sistema público de pensiones, que tiene que acometer ahora la segunda fase. El sistema público de pensiones en España está en riesgo de quiebra. Conocer el estado del mercado laboral es fundamental para diseñar la estrategia para crear empleo.