Es cierto que vivimos momentos tan complicados como difíciles. A la pandemia de coronavirus, el confinamiento y las cuarentenas, se unió la guerra de Ucrania, lo que ha originado problemas en muchas empresas y familias.
No hay duda que el empleo ha sido uno de los más afectados, unido al elevado precio de los alimentos y los productos, lo que ha originado una auténtica crisis sin precedentes.
No en vano, nuestro país ha sufrido una tasa de desempleo elevada en los últimos años, especialmente durante la crisis económica global de 2008 y la recesión que siguió. La tasa de desempleo en España ha disminuido en los últimos años, pero todavía sigue siendo relativamente alta en comparación con otros países de la Unión Europea.
Y este desempleo ha afectado principalmente a personas jóvenes y mayores. En estas últimas, el grupo más afectado suele ser los que tienen más de 45 años de edad. Por suerte, Mercadona dispone de una serie de ofertas de trabajo especialmente pensadas para personas mayores de 45 años de edad. Si las quieres descubrir, te las mencionamos a continuación.
¿Cómo son y en qué consisten las ofertas de trabajo de Mercadona para mayores de 45 años de edad?
Si te encuentras buscando trabajo en estos momentos, y dispones de más de 45 años de edad, debes saber que estás de enhorabuena. Y es que Mercadona ha presentado una serie de ofertas de trabajo especialmente concebidas para personas que se encuentren en este grupo de edad.
Lo cierto es que la popular cadena de supermercados Mercadona ha empezado el año con más de 300 puestos de trabajo. Y, la mayoría, son para personas mayores de 45 años de edad, con puestos para personal de tienda.
Concretamente, consisten en más de 300 vacantes que encontramos publicadas en su bolsa de empleo, a la que los distintos interesados pueden proceder a enviar su curriculum para intentar, al menos, optar por una de ellas.
Lo mejor de todo es que no exigen ningún tipo de experiencia previa. Y uno de los más demandados es la de personal de supermercado, lo que incluye cajeras, reponedores y atención al cliente.
¿Qué requisitos se piden?
Aunque es cierto que, como hemos dicho en el apartado anterior, no hay ningún requisito en lo que a tener experiencia previa se refiere (esto es, no es necesario), sí hay un requisito que deberían cumplir todos los que soliciten una vacante.
¿En qué consiste? Básicamente deben contar con la Educación Secundaria Obligatoria (ESO), o equivalente. Además, también la compañía pide que sean capaces de trabajar en equipo. Y tener motivación para trabajar. Por otro lado, en caso de ocupar una de las posiciones relacionadas con el trabajo de reparto, deberán disponer de carne de conducir.
A continuación te descubrimos más información
Si deseas trabajar en Mercadona, en la actualidad dispones de algunas ofertas útiles, como personal para los supermercados de Majadahonda y Villaviciosa de Odón. También para personal para los supermercados de Guadalajara, Alaquás y Bétera. Y León, como mozo de almacén, al igual que en el centro logístico de Madrid.
¿De cuánto es el sueldo?
Las ofertas mencionadas parten de sueldos de 1.425 euros mensuales para aquellos puestos de trabajo a jornada completa, y que no dispongan de ningún tipo de antigüedad en la compañía.
Además, la propia cadena de supermercados ha confirmado que los sueldos de sus empleados serán aumentados conforme al IPC del pasado mes de diciembre, por lo que quienes dispongan de un año de antigüedad (o sean recién contratados), pasarán a cobrar 1.507,65 euros brutos mensuales.